Votação ocorrerá pelo site do Sindicato, das 8h às 20h. Podem participar sócios e não-sócios

A Assembleia será realizada de forma virtual – por meio da plataforma em nosso site – www.sindibancarios.org.br, o sistema de votação estará disponível no no link –  http://votacao.sindibancarios.org.br:8082/votacao/index.php?class=Sobre , no período das 8h às 20h, desta quinta-feira, dia 22 de setembro. Na oportunidade, os funcionários do Banco irão deliberar sobre a aprovação dos seguintes instrumentos coletivos: Acordo Coletivo de Trabalho; Acordo Coletivo de Trabalho para estabelecer o programa próprio intitulado Programa de Participação nos Resultados Santander (PPRS) e Termo de Relações Laborais – todos com vigência de dois anos.

Acesse os documentos e as minutas abaixo:

Termo de relações laborais

Termo de Ratificação ao Acordo do Programa da Participação nos Resultados Santander (PPRS)

Minuta do ACT – Cláusulas Gerais 2022 – 2024

Minuta do ACT – PPRS – 2022-2023

Negociação

Durante as negociações entre o Comando Nacional dos Bancários e a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), houve um momento em que a representação dos donos de bancos insistia em compensar os valores pagos em programas de distribuição de lucros mantidos por algumas instituições financeiras na parcela adicional da PLR. O Comando Nacional dos Bancários rechaçou a proposta, e os bancos foram forçados a retirá-la.

Por outro lado, há pontos importantes que não foram atendidos pelo Santander, como o fim da terceirização e a manutenção do compromisso de diálogo sobre e o Fundo Banespa de Seguridade Social (Banesprev).

Pontos positivos

  • Extensão do período de amamentação de nove para 12 meses, podendo ser usufruído pelo pai ou pela mãe;
  • Manutenção do pagamento de PLR e Programa Próprio sem compensação de um pelo outro, como pretendia o banco;
  • Inclusão de uma cláusula de repúdio à violência contra a mulher onde o banco se compromete a apoiar bancárias vítimas de violência;
  • Termo de relações laborais para prevenir e coibir o assédio moral e sexual;
  • Reajuste do valor das bolsas de graduação e pós-graduação pelo INPC em 2023 e 2024;
  • Validade do acordo 1º de setembro de 2022 a 31 de agosto de 2024;
  • PPRS reajustado em 2022 em 8% que será pago em fevereiro de 2023 em parcela única no valor de R$ 3.355,73;
  • Em fevereiro de 2024, será pago o valor reajustado pelo INPC do período, mais 0,5%;
  • Estão mantidas as faixas de renda do PPRS – o banco queria subir de 13% para 16%; de 13% a 23% para 16% a 26% e acima de 23% para 26%.

Pontos negativos

O banco se manteve irredutível e não aceitou interromper o processo de terceirização de funcionários do banco para outras empresas da holding e também não aceitou renovar os termos de compromisso do Banesprev.

Calendário

  • 22 de setembro: Realização da Assembleia em todos os Sindicatos. Sindicato dos Bancários de Santa Cruz do Sul e Região realiza de forma virtual pelo site: www.sindibancarios.org.br
  • 27 de setembro: Data prevista para a assinatura do acordo (em São Paulo, na matriz brasileira do Santander).
  • 30 de setembro: Pagamento da variável e PLR e adicional do VA, além dos salários já reajustados.

 

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