Movimento Sindical reforça a orientação de rejeição à proposta de reestruturação de carreira apresentada pelo Banrisul.

Após meses de negociação, embora alguns avanços tenham sido registrados, o documento que regulamenta a migração da jornada de 8 para 6 horas ainda é considerado insuficiente pela Comissão de Organização de Empregados (COE). A proposta fere o princípio da isonomia, ao criar diferentes categorias de trabalhadores dentro do Banco, e aprofunda desigualdades entre os colegas.

Outro ponto de preocupação é o impacto direto na sustentabilidade da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banrisul (Cabergs). Com o achatamento salarial e a aposentadoria de colegas com maiores remunerações, haverá queda significativa na arrecadação do plano de saúde, colocando em risco sua manutenção em médio e longo prazo.

No dia 31 de julho, a Fetrafi-RS encaminhou circular aos sindicatos de base orientando a realização de assembleias locais para deliberar sobre a proposta do Banrisul, preferencialmente no dia 14 de agosto.

Acompanhe as redes da Fetrafi-RS e dos sindicatos para mais informações.

Fonte: Fetrafi-RS

0 respostas

Deixe uma resposta

Want to join the discussion?
Feel free to contribute!

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *